令和8年度行政評価（令和7年度の区の仕事の評価）

• 行政評価の目的
• 令和8年度行政評価の実施概要
• 行政評価の結果

行政評価は、施策及び事業の実施状況や成果を実績・コスト等の観点から評価し、基本構想・基本計画の実現に向けた進捗状況を把握するとともに、今後の施策展開や事業実施の方向性を明らかにするものです。評価結果を予算編成や事業執行に反映し、施策の戦略的な推進及び効果的・効率的な区政経営につなげることを目的としています。

基本計画のすべての施策及び主な事業を対象に評価を行います。施策の主担当部（※）が中心となり自己評価を実施し、庁内会議を経て評価結果を決定します。
※主担当部は、施策内の主な事業を所管する部のうち、施策の目的との親和性や関連性が特に高い事業を所掌する部としています。その他の部は「関連部」としています。

基本計画の各重点プロジェクトから選定した3つの重点ポイントについて、評価を行います。内部評価を経て、有識者と公募区民による客観的・専門的評価を受けます。なお、重点ポイントは、社会状況やニーズの変化、実施体制の整備状況、課題の顕在化度合い等を総合的に勘案し、今後の重点化・改善に向け、外部の視点による検証が特に有効であると考えられるものを選定しています。

令和8年度の内部評価結果について、「令和7年度主要施策の成果（決算説明資料）」と「別冊 令和8年度行政評価（令和7年度施策・事業の評価）の実施状況」としてまとめました。
詳しくは、以下のPDFファイルをご覧ください。
令和7年度主要施策の成果（決算説明資料）（PDF形式：2,335KB）
別冊 令和8年度行政評価（令和7年度施策・事業の評価）の実施状況（PDF形式：6,585KB）

※令和8年度の外部評価結果は11月頃に公表する予定です。